door Sandra Kruijt | 24 november 2023 | Aanbevolen, Burn out en werken, Executive coaching, Priorities, Stress
Kennis speelt een cruciale rol in het bestrijden van werkstress, stress en burn-out in mijn visie, voor u én de mensen in uw organisatie of bedrijf of team in 2024. Er is state of the art informatie als basis voor beleid en beslissingen, waarvan niet... 
door Sandra Kruijt | 14 november 2023 | Burn out en werken, Executive coaching, Priorities, Week van de Werkstress 2014-2024
Bij een hoge werkdruk is maar één oplossing: werk reduceren om hogere doelstellingen te kunnen bereiken. Dat vraagt simultaan schaken op meerdere borden tegelijk. In deze video leg ik mijn visie en aanpak uit. Voor uzelf of jouzelf. Voor iemand die u (je) leiding... 
door Sandra Kruijt | 6 november 2023 | Aanbevolen, Burn out en werken, Burn-out, Burnout of stress advies, Executive coaching, Mentale gezondheid, Psychosociale arbeidsbelasting, Stress, Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, Week van de Werkstress 2014-2024
Ben je door stress op het werk, stressklachten of burn-out uitgevallen op het werk en wil je weer aan het werk na burnout? Deze Infographic laat je zien wat belangrijk is. Ook als je wilt weten hoe je als leidinggevende iemand het beste kunt begeleiden bij de... 
door Sandra Kruijt | 17 oktober 2023 | Aanbevolen, Burn out en werken, Burn-out, Executive coaching, Leiderschap, Psychosociale arbeidsbelasting, Stress, Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, Week van de Werkstress 2014-2024, Werk privé balans, Work life balance
Regelmatig wordt de vraag gesteld welke BN’ers een burn-out hebben gehad. Het is een indrukwekkende lijst geworden gaandeweg de jaren. De een is wat bekender dan de ander. Dat ze in het nieuws kwamen door hun burn-out of zelf de openbaarheid erover hebben... 
door Sandra Kruijt | 1 augustus 2023 | Aanbevolen, Burn-out, Burnout of stress advies, Executive coaching, Gezond werken, Mentale gezondheid, Stress
Een beginnende burn-out, beginnende overspannenheid of hoge stress? Wat nu? Een beginnende burn-out wordt vaak veroorzaakt door langdurige hoge stress, oplopende spanning of juist door een tekort aan échte ontspanning. In het Ebook Priorities at Work beschrijf ik 9... 
door Sandra Kruijt | 15 juli 2023 | Executive coaching, Leiderschap, Priorities
De focus op data gedreven werken in de intelligente organisaties die we creëren is uitdagend. Slimmer werken en digitale transformaties spelen steeds vaker de hoofdrol in onze functie en organisatie. Het formuleren van de juiste Key Performance Indicatoren...
