Belangrijk internationaal wetenschappelijk onderzoek naar workaholism geeft in 7 vragen inzicht óf iemand teveel werkt. Resultaten in het werk kunnen extreem goed zijn en de productiviteit hoog. Iemand kan: succesvol zijn en fantastische resultaten neerzetten een high...
Burn-out door een hoge werkdruk of stress, hoe kunt u dat doorbreken? Priorities Stress management en Executive coaching voor C-suite, directeuren, ondernemers, advocaten en hoogleraren is erop gericht om: burn-out te voorkomen. hoge werkdruk en stress op te lossen...
Ben je door stress op het werk, stressklachten of burn-out uitgevallen op het werk en wil je weer aan het werk na burnout? Deze Infographic laat je zien wat belangrijk is. Ook als je wilt weten hoe je als leidinggevende iemand het beste kunt begeleiden bij de...
Een term om te onthouden is de Engelse term ‘spillover’. Spillover van werk, duidt op werk dat eigenlijk over de grens van privé heen gaat. Het is een fenomeen dat we allemaal kennen: online zijn na werktijd. Of, werktijd die niet meer ophoudt. Het aantal gewerkte...
Hoe kan ik mij het beste ziekmelden bij burn-out, stress, overspannenheid of overwerktheid? Wanneer moet ik mij ziekmelden van werk bij burn-out of bij overwerktheid? Deze vragen wordt vaak gesteld. Vaak kan het lang duren voor je je echt ziek moet melden. Toenemende...
De oorzaak van een burn-out is voor veel mensen belangrijk om te weten. Als je de oorzaak weet, is de oplossing vaak makkelijker om te vinden. De oorzaken van een burn-out Deze oorzaken van burn-out zijn altijd goed om na te gaan. Is de oorzaak van stress of burnout:...
