door Sandra Kruijt | 14 november 2023 | Priorities
Bij een hoge werkdruk is maar één oplossing: werk reduceren om hogere doelstellingen te kunnen bereiken. Dat vraagt simultaan schaken op meerdere borden tegelijk. In deze video leg ik mijn visie en aanpak uit. Voor uzelf of jouzelf. Voor iemand die u (je) leiding... 
door Sandra Kruijt | 7 november 2023 | Aanbevolen, Burn-out, Leiderschap, Mentale gezondheid, Psychosociale arbeidsbelasting, Stress, Week van de Werkstress 2014-2024, Work life balance
Een hoge werkdruk kan grote gevolgen hebben. Gaat werkdruk over in werkstress, dan is het een beroepsrisico met aansprakelijkheid vanuit goed werkgeverschap of goed opdrachtgeverschap. Er is veel informatie via zoekmachines te vinden voor werkstress, stress en... 
door Sandra Kruijt | 6 november 2023 | Burn-out, Leiderschap, Mantelzorg, Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, Werk en kind, Werk privé balans, Work life balance
De krant kopte in september 2018 ‘Nederland en Nederlanders staan er per saldo heel goed voor. Het Sociaal Cultureel Planbureau (SCP) schetste een fleurig beeld van een land dat de crisis te boven was gekomen en waar de mensen elkaar eigenlijk best vertrouwen’.... 
door Sandra Kruijt | 6 november 2023 | Burn-out, Executive coaching, Mentale gezondheid, Psychosociale arbeidsbelasting, Stress, Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, Week van de Werkstress 2014-2024
Ben je door stress op het werk, stressklachten of burn-out uitgevallen op het werk en wil je weer aan het werk na burnout? Deze Infographic laat je zien wat belangrijk is. Ook als je wilt weten hoe je als leidinggevende iemand het beste kunt begeleiden bij de... 
door Sandra Kruijt | 1 november 2023 | Aanbevolen, Gezond werken, Mentale gezondheid, Psychosociale arbeidsbelasting, Stress, Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid, Week van de Werkstress 2014-2024
Het Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk (EU-OSHA) heeft belangrijke en betrouwbare informatie over stress op het werk. Europees Agentschap voor de veiligheid en de gezondheid op het werk van de Europese Unie heeft als taak de werkplek...
